9 ознак, що свідчать про те, що ви повинні кинути свою роботу
Причини, по яким ви повинні змінити свою роботу
У понеділок вранці при думці про роботу, ви охоче б перевернулися на інший бік і провели весь день в ліжку, з вимкненим телефоном? Часом нас женуть важливі проекти для закриття, буває, що ми не розуміємося з колегами, отже, отримуємо тільки миттєва зневіра і розчарування.
Іноді відсутність мотивації і бажання працювати – це не тільки роздратування або вигорання. Коли вас відвідує думка, що ви дійшли до того моменту, при якому найкраще буде попрощатися зі своїм штатом? Перевірте, які ознаки можуть свідчити про те, що ви повинні кинути свою роботу.
При думці про роботу у вас болить живіт
Завжди прислухайтеся до свого організму – в буквальному сенсі. Якщо перед виходом на роботу ваш шлунок стискається, з’являється біль в животі та нудота, це не симптоми переїдання або харчового отруєння.
Ймовірно, ви відчуваєте стрес, і весь ваш організм відчуває його вплив. Стрес на роботі може руйнувати нас зсередини. Якщо поточна робота не приносить ні радості, ні задоволення, і крім того викликає біль у животі, ви повинні серйозно розглянути питання про зміну своєї посади.
Вас не схвалюють
Якщо ваші ідеї не зустрічають з схваленням, і ви все ще перебуваєте в опозиції до більшості, подумайте, чи впевнені ви, що це місце для вас.
Бувають випадки, що ваші цілі і цінності не збігаються з баченням компанії. Ви хочете впроваджувати інновації і пробувати нові підходи, але вони хочуть робити все по-старому, і не зацікавлені у змінах. Якщо на горизонті не видно шансів на трансформацію, то ймовірно, ви весь час будете вести внутрішню боротьбу між власними переконаннями і стратегією компанії.
Це нормально, що ви можете не погоджуватися з політикою компанії, але якщо це викликає у вас огиду до роботи, подумайте над іншим заняттям, яке буде більше відповідати вашими переконаннями та баченню.
Ніколи не посміхаєтеся на роботі
Подумайте, коли в останній раз ви щиро сміялися на роботі. Не можете згадати? Відомо, що робочий день не складається тільки з одних приємних і розслаблюючих моментів, однак, якщо вам нічого не приносить радості, і ви не маєте добрих, дружніх стосунків з колегами, можливо настав час для змін.
Відкладання справ на потім
«Відстрочка», тобто, відкладання справ на потім, може бути сигналом, що робота не приносить вам ніякого задоволення. Звичайно, у кожного з нас бувають такі дні, коли ми залишаємо частину завдань на потім, але якщо це трапляється дуже часто, ви повинні задуматися.
Ви не можете розвиватися
Ви любите свою роботу і колег, але ще знаєте, що у вас немає шансів на підвищення? З логічної точки зору ви повинні зайняти місце свого начальника, але впевнені, що нічого з цього не вийде? Якщо ви розумієте, що можете, або залишитися на тому ж самому місці назавжди, без шансів на розвиток і кращу посаду, або піти, рішення повинно бути ясним.
Хороша робота – це така, яка дає шанс на розвиток і пізнання нових навичок. Тому не бійтеся змінити вашу посаду, якщо нинішня вас обмежує і не дає жодних перспектив змін на краще.
Вам до смерті нудно
Вже сама думка про роботу викликає нудьгу? Якщо ви відчуваєте, що кожен день робите одне і те ж, у вашій роботі немає яких-небудь захоплюючих поворотів або цікавих завдань, бути може, настав час на розсилку резюме.
Нудьга може бути і не такою вже страшною, але, як правило, вона має негативний вплив на якість роботи. Якщо весь день ви будете робити тільки одні рутинні завдання і поглядати на стрілки годинника, це позначиться на якості роботи і вашої ефективності. Нудьга може вбити всі, навіть найкращі відносини – не тільки в особистому житті, але і відносини службового характеру.
У вас синдром понеділка. Кожен день
Не любите понеділки? Якщо це відчуття з’являється і в інші дні тижня, то вам потрібно міняти місце роботи.
Вже в неділю вдень, ви з огидою думаєте про наступному робочому дні? Більшість з нас має синдром понеділка, тобто, негативний підхід до виконання своїх обов’язків після вихідних. Однак, якщо у вівторок ви відчуваєте ще більшу втому, яка супроводжує вас до п’ятниці, це знак, що щось не так. Навіщо витрачати стільки часу в тому місці, в якому ви явно не хочете бути? Краще візьміть своє резюме в руки і пошукайте таку роботу, де понеділок буде радісним днем.
Ви відчуваєте себе неповноцінним
Ніхто з нас не любить почувати себе як маленька пішак у великій корпоративній машині, але дуже часто саме так і відбувається. Компанії очікують від нас лояльності, але самі не йдуть тим же принципом. Якщо ви відчуваєте, що вас ніхто не цінує, не помічає ваших зусиль, і не бачить в вас людину, а лише один з елементів бізнесу, можливо, настав час, щоб шукати нову роботу.
Ваше самопочуття буде позначатися на роботі, тому краще заздалегідь відмовитися, ніж працювати в компанії, де не цінують своїх співробітників.
Ненавидите шефа
Ви не можете домовитися з начальником? Відносини з начальником на роботі дуже важливі і впливають на її ефективність. Якщо ви не можете працювати зі своїм начальником, і він вас не підтримує, ви не зможете досягти великих успіхів. Навіть якщо ви любите свої обов’язки, то з часом з’являється розчарування і зневіра. Мова не йде про те, щоб дружити з керівництвом, тут головне хороша атмосфера в роботі, а також впевненість у тому, що у вас є на кого розраховувати.
Якщо ви помітили, що під час робочого тижня у вас з’являються ці ознаки – пора серйозно розглянути інші варіанти. Не перевіряйте себе на міцність, не варто залишатися на тій посаді, від якої ви не отримуєте жодного задоволення.
Може бути, ваш час в цій компанії підійшло до кінця – це природний порядок речей. Замість того, щоб шукати виправдання, почніть шукати нову роботу, яка буде більше відповідати вашим нинішнім очікуванням.